آخـــر الـــمـــشـــاركــــات

كيفية تحويل مقطع فديو إلى صورة متحركة بأبسط الطرق بقلم سدرة :: الى كل مسيحى:بالصور الضوئية: التعميد طقس وثنى بنسبة100% (تحدى!!) بقلم د. نيو :: اسئلة كثيرة تشعرنى بالاستغراب من الاديان بقلم كيف الوصول للحق :: ماء الرجل وماء المرأة .. بقلم هشام :: بالروابط المسيحيه : إثبات عباده مريم فى المسيحيه و نسف الشبهات المشككين بقلم د. نيو :: (قال يارب أذكـر أم أنثـى)- جنـس الجنين شبهـة أم معـجزة !! بقلم أسلمت لله 5 :: أسئلة تبحث عن إجابات مقنعة!!! بقلم آيات الخوانكى :: من خلق الله؟ من كتاب (حوار مع صديقي الملحد) باختصار بقلم معارج القبول :: شبهة اذا على ماء الرجل ماء المرأة بقلم أسلمت لله 5 :: الفِطْرةُ بقلم mohamadamin :: [ الغفلة - حقيقتها- أسبابها – نتائجها – علاجها] بقلم mohamadamin :: الدعارة كما أباحها يسوع بقلم mohamadamin :: من قال إنه مقدس؟ بقلم mohamadamin :: رد على كشف خداع الاعجازيين في مراحل تطور الجنين بقلم اسامة النميرى :: الرد على كذبة تناقض روايات الدجال بقلم اسامة النميرى ::
 
Submit

  

 

التطور دليلا على وجود الله الآن بمعرض الكتاب - للأستاذ معاذ عليان دليل المنتدى في حلته الجديدة

البحث عن اليقين فائدة للباحثين تحميل القرآن الكريم في صيغة مستند وورد من قال ان الله اتخذ صاحبة وولدا؟؟

معجزة النور المقدس !! لآلئ على الفيس بوك ما يجب أن تعرفه عن نظرية التطور

النتائج 1 إلى 14 من 14

الموضوع: الابعاد الاربعة لدراسة الشخصية

  1. #1


    رقم العضوية
    7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    دول و أقطار عربية و غربيه
    النوع
    ذكر
    الوظيفة
    مدير على نفسي
    المشاركات
    6,445
    بمعدل
    2.24 يوميا

    افتراضي الابعاد الاربعة لدراسة الشخصية


    الأبعاد الأربعة لدراسة الشخصية هي:

    البعد الأول : منفتح للخارج (Extroverted) أو منطوي للداخل (Introverted) :

    هذا البعد يتناول الطريقة التي نفضلها في التعامل مع العالم حولنا وكيف نكتسب طاقتنا وحماستنا. الناس المنفتحون للخارج والذين سوف نسميهم (E) ، يكتسبون طاقتهم من الناس والأحداث حولهم ، هم عادة ما يكونون متكلمين ومفصحين عن أفكارهم ، يعرضونها وهم يفكرون فيها ، تجدهم يقاطعون الناس في الاجتماعات ، أو يهرعون الى زملائهم في العمل ليسألوهم عن رأيهم في أمر ما دون أن يصغوا اليهم . الفئة (E) يشعرون بالانحطاط عندما يتوجب عليهم أن يقضوا وقتا طويلا وحدهم فهم بحاجة دائمة لتواجد الناس من حولهم كي تكون أمورهم على ما يرام.

    أما الناس المنطوون للداخل ، والذين سوف نسميهم الفئة (I) ، فهم يكتسبون طاقاتهم من تفكيرهم وتأملهم عوضا عن المناقشات الساخنة مع الناس .الفئة (I) قليلا ما يتكلمون خلال الاجتماعات أو التجمعات الكبيرة، مفضلين الانصات على الكلام فهم يفضلون التفكير بصمت حتى تتضح أفكارهم تماماً ثم يعربون عنها بإيجاز. و هم يحتاجون لقضاء بعض الوقت في خلوة كي يستجمعوا طاقتهم بالأخص بعد قضاء بضع ساعات مع الناس .

    الفئة (I) مغلوبة من الفئة (E) من حيث العدد بنسبة ثلاثة الى واحد في الولايات المتحدة. الفئة (E) عادة ما تكون مكافئة في المجتمع بسبب انفتاحهم اجتماعيا وشعبيتهم لدى الناس ، أما الفئة (I) فعادة ما يكون حقهم منقوصا بسبب ابقائهم خير أفكارهم وأحساسيهم داخل أنفسهم.

    من المهم ان ندرك انه ليس هناك فئة أفضل من الأخرى إنما لكل فئة خصاءصها المميزة والحقيقة أن كل منا خليط من جميع الفءات .

    كان هذا البعد الأول. و عليه فإنك ستختار أول حرف من حروف شخصيتك. إما E أوI


    البعد الثاني : هل أنت إنسان حسّي (Sensor) أم حدسي (iNtuitive)

    هذا البعد يتناول الطريقة التي نجمع بها المعلومات من العالم حولنا. الناس الحسييون (S) يفضلون أن يستخدموا حواسهم الخمسة في جمع المعلومات. و هم حَرفييون في فهمهم للمعلومات, مفضلين الحقاءق و التفاصيل على التفسيرات أو الإحتمالات. فمثلاً إذا سألك إنسان حسي كم الساعة الان فهو ينتظر أن تجيبه ب 11:07 صباحاً و ليس بقليلاً بعد ال 11 أو تقريباً 11.

    أما الناس الحدسييون (N) فالأمور نسبية النسبة لهة و تحتمل التأويل و التقريب. هؤلاء الناس ينظرون إلى الأمور من ناحية شمولية و يحاولون ربط المعلومات من خلال الحدس ليوجدوا بينها المعاني و العلاقات و الإحتمالات. و هم عادة ما يتضايقون من التعامل مع التفاصيل و الأمور الدقيقة.

    الحسييون (S) يرون الأشجار و الحدسييون (N) يرون الغابة. الحسييون(S) يفضلون التعلم من خلال الحقاءق المنظمة المتتالية أما الحدسييون (N) فهم يفضلون الوثبات الفجاءية في التفكير.

    و من المهم أن نعي هذه الفوارق عند تعاملنا مع هاتين الفءتين.

    كان هذا البعد الثاني. و عليه فإنك ستختار ثاني حرف من حروف شخصيتك. إما SأوN


    البعد الثالث : هل أنت مفكر عقلانى (Thinker) أم شاعر عاطفي (Feeler)

    هذا البعد يتناول الطريقة التي نتخذ بها قراراتنا و نصدر أحكامنا. الناس المفكرون (T) يعتمدون في قرارتهم على الموضوعية و عادة ما يتصفون بكونهم منطقيين و محللين. و بعض المفكرين (T) قد يبدون قاسين أو غير مكترثين بالناس لأنهم يفضلون أن يفعلوا ما هو صواب عوض أن يحاولوا إرضاء الناس.

    و في المقابل, فإن الناس العاطفيين (F) يميلون إلى اتخاذ القرارات التي تولد تآلفاً و توافقاً في الآراء. كما أنهم يحاولون تجنب الخلافات قدر المستطاع من خلال ذلك. هذه الفءة (F) تضع نفسها داءماً في موضع الآخر و تأخذ مشاعر الناس في الحسبان قبل اتخاذ القرارات.

    هذا البعد هو الوحيد الذي يرتبط بنوع الإنسان. فثلثا الرجال من الفءة (T) بينما ثلثا النساء من الفءة (F). وقد تنشأ بعض الخافات عندما يكون الرجل أو المرأة من الفءة الأخرى. حيث يمكن أن يُرى الرجل مفرط الإحساس أو تُرى المرأة قليلة الأنوثة. و لكن في الحقيقة ما من أحد ينتمي إلى أي الفءتين بنسبة 100% بل إننا جميعاً نفكر و نشعر و نتخذ القرارات بطرق مختلفة جداً تبعاً لخياراتنا الشخصية.

    كان هذا البعد الثالث. و عليه فإنك ستختار ثالث حرف من حروف شخصيتك. إما TأوF



    البعد الرابع J او P

    البعد الرابع : هل أنت جازم (Judger) أم متأمل (Perceiver)

    هذا البعد يتناول الطريقة التي ندير بها حياتنا. الناس الجازمون(J) عادة ما يكونون منظمين, منضبطين, و داءماً على الوقت. يبدأون يومهم بخطة واضحة لذلك اليوم و يضعون قواءم بالأعمال المتوحب عملها و ينزعجون كثيراً إن لم تسر الأمور تبعاً لخططهم.

    أما الناس المتأملون (P) فإنهم يعتمدون على العفوية و الإبداع و التأقلم مع الظروف عوضاً عن التخطيط لإدارة حياتهم. تجدهم يسهرون في الساعات المتأخرة لكي يتموا أعمالهم في الوقت المحدد, و لكنهم يتمونها على الوقت في معظم الأحيان.

    المتأملون (P) يحبون أن يدخلوا المرح إلى العمل لأنهم يعتقدون بأن العمل الخالي من المتعة ليس جديراً بالقيام به.

    الخبراء يقولون أن هذا البعد من أهم العوامل المسببة للتوتر في جو العمل. المتأملون (P) يفضلون أن يستمروا في جمع المعلومات عوضاَ عن إصدار القرارات. بينما الجازمون(J) يفضلون إصدار القرارات متجاهلين مراراً المعلومات الجديدة التي قد تغيير قراراتهم. و هنا يتولد الخلاف.

    من المهم أن يكون هناك توازن عددي بين الفءة (J) و (P)في أي فريق عمل. فالجازمون (J) يحتاجون المتأملين (P) كي يكون جو العمل أخف وطأة, بينما المتأملون (P) يحتاجون الجازمين (J) كي يُبقوا على النظام و يوصلوا المشاريع إلى نهايتها.

    كان هذا البعد الرابع و الأخير . و عليه فإنك ستختار رابع حرف من حروف شخصيتك. إما J أوP. و عندما تضعها سوياً تكون قد وجدت نوع شخصيتك مثلاً: ENTJ

    متقول للفائدة
    الـ SHARKـاوي
    إستراتيجيتي في تجاهل السفهاء:
    ذبحهم بالتهميش، وإلغاء وجودهم المزعج على هذا الكوكب، بعدوى الأفكار،
    فالأفكار قبل الأشخاص، لأن الأفكار لها أجنحة، فأصيبهم بعدواها الجميلة. وهذا الواقع المظلم الذي نعيش سيتغير بالأفكار،
    فنحن في عصر التنوير والإعصار المعرفي، ولا بد للمريض أن يصح، ولا بد للجاهل أن يتعلم، ولا بد لمن لا يتغير، أن يجبره الواقع على التغير،
    ولا بد لمن تحكمه الأموات، الغائب عن الوعي، أن يستيقظ من نومة أهل الكهف أو يبقى نائما دون أثر، لا يحكم الأحياء!

     
  2. #2


    رقم العضوية
    7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    دول و أقطار عربية و غربيه
    النوع
    ذكر
    الوظيفة
    مدير على نفسي
    المشاركات
    6,445
    بمعدل
    2.24 يوميا

    افتراضي الشخصية القوية


    الشخصية القوية

    لا شك أن الانسان الواعي يستحب التفوق لذاته ويعمل بكل الأساليب المتاحة للوصول إلى أقوى منازل القوة والإنتاجية والاستقطاب .
    لذا سنتدرج في
    الأسس والمفاهيم الأساسية لهذه الشخصية، وحسب ما هو مطلوب واقعاً ومتوازناً في ميزان القدرات الإنسانية
    ...…………… سمات الشخصية .......

    1-الوعي بالحياة (سواءً كان ماضياً أو حاضراً أو استعداداً مستقبلياً.
    2-العمل وفق هذا الوعي، اجتماعياً بين طبقات الناس وسلوكياً في التعامل وإنسانياً في ميادين المساعدة والتعاون.
    3-النشاط الدائم والتواصل بين الواجبات والطوارىْ.
    4-القدرة على التضحية، دون الشعور بالسلبية وعقد النقص.
    5-القدرة على ترتيب الأمور والأشياء لذاته ولغيره.
    6-وتتسم بالاداء العالي والكفاءه المنتجة.
    7-القدرة على تحديد الهدف واختيار الغايات النبيلة.
    8-القدرة على ملء الفراغ واستثماره استيثماراً نافعاً.
    9-القدرة على التأثير مع الصالح والطالح.
    10-القدرة على التغير في ذاته وفي الآخرين.
    تنمية الشخصية القوية
    1ـ العمل بموازين ومقاييس التقدير والاحترام.
    2ـ العمل بالاصول المتبعة في القضايا الانسانية مالم يصطدم بالقواعد الشرعية.
    3ـ العمل بالاساليب الواقعية حسب الزمان والمكان والطبائع.
    4ـ الحذر من الكبرياء بسبب امتلاك صفاة القوة.
    5ـ استثمار اساليب الصراحة بالتوازن والتوافق.
    6ـ التربية الذاتية الدائمة على المبدئية والعمل على ترسيخ اركان الثبات.
    7ـ الحذر من التعصب المذموم لذاته وافكاره وما يحبه.
    8ـ العمل على تقوية النظرة الايجابية.
    9ـ التثقيف على فقه النجاح والتطور.
    10ـ رعاية المسائل الصحية الشاملة ـ نفسيا ـ وعقليا وروحيا وبدنيا.
    مقومات الشخصية القوية 1-أحترام الذات بتقدير الآخرين
    2-التعامل الجيد مع القريب والبعيد
    3-التحكم في المزاج
    4-التحلي بالهدوء
    5-الثقة بالنفس
    6-تجنب التسويف
    7-إثبات في القول وعدم التردد
    8-تحمل نتائج الاعمال مهما كان الثمن
    9-حب الحق والحقيقة
    10-الدفاع عن الحق بكل الوسائل
    11-التوازن العاطفي
    12-البحث عن الحلول بأستمرار
    13-التحقق والتبين عند كل غموض
    14-تقديم العقلانية على السطحية
    15-العزة من غير تكبر والتواضح من غير ذلك
    الـ SHARKـاوي
    إستراتيجيتي في تجاهل السفهاء:
    ذبحهم بالتهميش، وإلغاء وجودهم المزعج على هذا الكوكب، بعدوى الأفكار،
    فالأفكار قبل الأشخاص، لأن الأفكار لها أجنحة، فأصيبهم بعدواها الجميلة. وهذا الواقع المظلم الذي نعيش سيتغير بالأفكار،
    فنحن في عصر التنوير والإعصار المعرفي، ولا بد للمريض أن يصح، ولا بد للجاهل أن يتعلم، ولا بد لمن لا يتغير، أن يجبره الواقع على التغير،
    ولا بد لمن تحكمه الأموات، الغائب عن الوعي، أن يستيقظ من نومة أهل الكهف أو يبقى نائما دون أثر، لا يحكم الأحياء!

     
  3. #3

    افتراضي

    تسلم ايديك يا دوك... موضوع جميل بحق, و الواحد ممكن ان يتعلم اسس الشخصيه القويمه القياديه.... لكن لى سؤال يا دكتور

    الشخصيه القويه الناجحه, هل هى

    مكتسبه ام متوارثه ؟؟؟

     
  4. #4


    رقم العضوية
    7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    دول و أقطار عربية و غربيه
    النوع
    ذكر
    الوظيفة
    مدير على نفسي
    المشاركات
    6,445
    بمعدل
    2.24 يوميا

    افتراضي

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عبد الله المصرى مشاهدة المشاركة
    الشخصيه القويه الناجحه, هل هى

    مكتسبه ام متوارثه ؟؟؟
    سؤال أكثر من رائع يستحق التوقف

    دعنى أفكر وأبحث وأرجع لك تانى

    تحياتى
    الـ SHARKـاوي
    إستراتيجيتي في تجاهل السفهاء:
    ذبحهم بالتهميش، وإلغاء وجودهم المزعج على هذا الكوكب، بعدوى الأفكار،
    فالأفكار قبل الأشخاص، لأن الأفكار لها أجنحة، فأصيبهم بعدواها الجميلة. وهذا الواقع المظلم الذي نعيش سيتغير بالأفكار،
    فنحن في عصر التنوير والإعصار المعرفي، ولا بد للمريض أن يصح، ولا بد للجاهل أن يتعلم، ولا بد لمن لا يتغير، أن يجبره الواقع على التغير،
    ولا بد لمن تحكمه الأموات، الغائب عن الوعي، أن يستيقظ من نومة أهل الكهف أو يبقى نائما دون أثر، لا يحكم الأحياء!

     
  5. #5

    الصورة الرمزية إسلامي نور حياتي
    رقم العضوية
    17751
    تاريخ التسجيل
    Dec 2009
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    أرض الفناء
    النوع
    أنثى
    الوظيفة
    أمة من إماء الله
    المشاركات
    1,071
    بمعدل
    0.67 يوميا

    افتراضي

    بسم الله الرحمان الرحيم

    أخي الفاضل و مولانا الشرقاوي
    موضوع بالفعل متميز جدا .. تهاني أخي على نقلك و توفيق الله لك في ذلك


    و طبعا أوافقكم أننا لا يمكن أن نضع إطارات و بنودا دقيقة نختزل فيها أنفسنا أو بعضنا البعض ...
    لأننا و لا شك قد لا نخضع دائما لنفس التعريف الصارم .. بل إن في شخصياتنا بعضا من مرونة إن جاز التعبير في الانتقال من تحديد شخصية إلى آخر ...أو من فئة لأخرى حسب مستجدات الحياة و متطلباتها و تجاربنا الشخصية ..

    و إن كان دائما هناك طابع غالب يرسم ملامح الشخصية فيجعلها تميل لبعد دون آخر ..

    كمثال على ذلك .. أعتبر أنني كنت قبل مرحلة الجامعة من الشخصيات المنطوية للداخل بشكل كبير ..
    كان عالمي كله أصنعه بيني و بين نفسي ..و كانت لي من الصديقات فقط اثنتان حسب تعريفي للصداقة..
    لكني كنت دائما مستمعة معهما لا متكلمة .. و إنما كان كلامي لي ..على أوراقي و في خلوتي .. كنت أحب العزلة كثيرا و تحسسني بالامان ..
    لكن أثناء مرحلة الجامعة تحولت إلى النقيض .. لكنه ليس نقيضا تاما ..

    فلقد أصبحت منفتحة على الخارج بشكل كبير .. أصبح عالمي الخاص أوسع من حيث الاشخاص و المضامين .. و أصبحت متكلمة
    أصبحت أشارك عالمي الخاص كثيرا من الاحبة ..

    لكن ذلك لا يمنع أني ظللت مستمعة لغيري ..
    مما ساعدني في النجاح على المستوى الاجتماعي و تكوين العديد من العلاقات ..
    و لم يمنعني هذا الانفتاح أيضا أن يظل لي بعض من خصوصية في حياتي ..
    و عهد بيني و بين عالمي الداخلي أن لا أتركه أبدا ..و كذلك كان

    فأنا أحتفظ بخلوتي التي أجمع فيها أفكاري و أرتبها و أناقش فيها نفسي... و تلك حاجة ضرورية لي جدا ..متى استغنيت عنها لبعض الوقت و عوضتها بالآخرين أحسست ببعض عدم التوازن ..
    فأعود إلى خلوتي من جديد لكي أعيد التوازن الذي ضاع ..
    فانفتاحي على العالم لم يمنعني أبدا من بعض الانطواء على نفسي ...

    مرة أخرى تهاني على مواضيعكم الطيبة عرضا و اختيارا

    دمتم في حفظ من الله و رعاية


     
  6. #6

    الصورة الرمزية لا تسئلني من أنا
    رقم العضوية
    19961
    تاريخ التسجيل
    Mar 2010
    الديانة
    الحمد لله مسلمةة
    الدولة
    مملكتي
    الوظيفة
    .............
    المشاركات
    2,332
    بمعدل
    1.56 يوميا

    افتراضي

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    موضوع رائع

    بحب جدا اقرا كل ما يتعلق بالنفس البشريةة

    متابعةة معاكم باقي الموضوع ان شاء الله

    جزاك الله خيرا اخي الشرقاوي


    هل يجوز لنا اضافةة كيفيةة التعامل مع االشخصيات ؟؟


     
  7. #7


    رقم العضوية
    7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    دول و أقطار عربية و غربيه
    النوع
    ذكر
    الوظيفة
    مدير على نفسي
    المشاركات
    6,445
    بمعدل
    2.24 يوميا

    افتراضي

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لا تسئلني من أنا مشاهدة المشاركة
    هل يجوز لنا اضافةة كيفيةة التعامل مع االشخصيات ؟؟

    وعليكم السلام والرحمة

    بالطبع أخيتي

    يمكنك إضافة ماشئت في أى مكان شئتي


    دمتى على إطلاع

     
  8. #8

    الصورة الرمزية لا تسئلني من أنا
    رقم العضوية
    19961
    تاريخ التسجيل
    Mar 2010
    الديانة
    الحمد لله مسلمةة
    الدولة
    مملكتي
    الوظيفة
    .............
    المشاركات
    2,332
    بمعدل
    1.56 يوميا

    افتراضي

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الشرقاوى مشاهدة المشاركة

    وعليكم السلام والرحمة

    بالطبع أخيتي

    يمكنك إضافة ماشئت في أى مكان شئتي



    دمتى على إطلاع
    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    جزاك الله خيرا اخي الشرقاوي


     
  9. #9

    الصورة الرمزية لا تسئلني من أنا
    رقم العضوية
    19961
    تاريخ التسجيل
    Mar 2010
    الديانة
    الحمد لله مسلمةة
    الدولة
    مملكتي
    الوظيفة
    .............
    المشاركات
    2,332
    بمعدل
    1.56 يوميا

    افتراضي كيف تتعامل مع الشخصيات المختلفةة

    السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

    كيف تتعامل مع الشخصيات المختلفةة


    الانسان القاسي

    خصائصه ؟

    قاسي في تعامله حتى أنه يقسو على نفسه أحياناً -

    لا يحاول تفهم مشاعر الآخرين لأنه لا يثق بهم -
    يكثر من مقاطعة الآخرين بطريقة تظهر تصلبه برأيه -
    يحاول أن يترك لدى الآخرين إنطباعاً بأهميته -
    مغرور في نفسه لدرجة أن الآخرين لا يقبلوه -
    لديه القدرة على المناقشة مع التصميم على وجهة نظره -

    يرى نفسه أنه بخير و لكن الآخرين ليسوا بخير ...


    كيف نتعامل معه ؟


    أعمل على ضبط أعصابك و المحافظة على هدوئك -
    حاول أن تصغي إليه جيداً -
    تأكد من أنك على إستعداد تام للتعامل معه -
    لا تحاول إثارته بل جادله بالتي هي أحسن-
    حاول أن تستخدم معلوماته و أفكاره -
    كن حازماً عند تقديم وجهة نظرك-
    أفهمه إن الإنسان المحترم على قدر إحترامه للآخرين-
    ردد على مسامعه الآيات و الأحاديث المناسبة -

    استعمل معه أسلوب : نعم ...... و لكن ...


    الودود ذو الشخصيةة البسيطةة


    خصائصه

    هاديء و بشوش و تتميز أعصابه بالاسترخاء -
    يثق بالناس و يثق أيضاً بنفسه-
    يرغب في سماع الإطراء من الآخرين -
    طيب القلب و يرحب بزواره و مقبول من الآخرين -
    غير منظم و لا يحافظ على المواعيد و ليس للزمن قيمة-
    حسن المعاملة و المعشر و كثير المرح-
    لديه الشعور بالأمان -
    يتحاشى الحديث حول العمل-

    يرى نفسه بخير و الآخرين بخير أيضاً ...


    كيف نتعامل معه ؟

    قابله بإحترام و حافظ على الإصغاء الجيد-
    المحافظة على مناقشة الموضوع المطروح و عدم الخروج عنه-
    حاول العمل على توجيه الحديث إلى الهدف المنشود-
    تصرّف بجدية عند الحاجة-

    حاول المحافظة على المواعيد ، و أفهمه مدى أهمية الوقت...



    الشخص المتردد


    خصائصه
    يفتقر إلى الثقة بنفسه -
    تظهر عليه علامات الخجل و القلق -
    تتصف مواقفه غالباً بالتردد-
    يجد صعوبة في إتخاذ القرار -
    يضيع وسط البدائل العديدة-
    يميل للإعتماد على اللوائح و الأنظمة -
    كثير الوعود و لا يهتم بالوقت-
    يطلب المزيد من المعلومات و التأكيدات -

    يرى نفسه أنه ليس بخير و الآخرين بخير ..


    كيف نتعامل معه ؟

    محاولة زرع الثقة في نفسه-
    التخفيف من درجة القلق و الخجل بأسلوب الوالدية الراعية-
    ساعده على إتخاذ القرارات و أظهر له مساويء التأخير في ذلك -
    أعمل على توفير نظام معلومات جيد لتزويده -
    أعطه مزيداً من التأكيدات -
    أفهمه أن التردد يضر بصاحبه و بعلاقته مع الآخرين -

    أفهمه أن الإنسان يحترم بثباته و قدرته على إتخاذ القرار ..



    الشخص الذي تتصف ردود الفعل لديه بالبطء


    خصائصه
    يتميز بالبرود و يصعب التفاهم معه-
    يتميز بدرجة عالية من الإصغاء و يتفهم المعلومات-
    لا يرغب في الإعتراض على الأفكار المعروضة-
    يتهرب من الإجابة على الأسئلة الموجهة إليه-

    لا يميل للآخرين فهو غير عاطفي......


    كيف نتعامل معه ؟

    عالجه بأسلوبه من خلال إصغائك الجيد-
    وجه إليه الأسئلة المفتوحة التي تحتاج إلى إجابات مطولة-
    استخدم معه الصمت لتجبره على الإجابة-

    لتكن بطيئاً في التعامل معه و لا تتسرع في خطواتك-


    الشخصيةة المعارضةة


    خصائصه
    لا يبالي بالآخرين لدرجة أنه يترك أثراً سيئاً لديهم
    يفتقر إلى الثقة لذا تجده سلبياً في طرح وجهات نظره-
    تقليدي و لا تغريه الأفكار الجديدة و يصعب حثه على ذلك-
    لا مكان للخيال عنده فهو شخصية غير مجددة-
    عنيد ، صلب ، يضع الكثير من الإعتراضات -
    يذكر كثيراً تاريخه الماضي-
    يلتزم باللوائح و الأنظمة المرعية نصاً لا روحاً -

    لا يميل للمخاطرة خوفاً من الفشل .....


    كيف نتعامل معه ؟


    التعرف على وجهة نظره من خلال موقفنا الإيجابية معه-
    تدعيم وجهة نظرك بالأدلة للرد على اعتراضاته -
    أكد له على أن لديك العديد من الشواهد التي تؤيد أفكارك-
    عدم إعطائه الفرصة للمقاطعة-
    قدم أفكارك الجديدة بالتدريج-
    لتكن دائماً صبوراً في تعاملك معه-

    استعمل أسلوب : نعم ...... ولكن


    الشخصية العدوانية المستعدة للتشاجر

    خصائصه


    عدواني و يثير المشاكل -
    يمكن إثارته بسهولة-
    يتمسك برأيه و يعتمد فقط على نفسه-
    عبوس الوجه ، متقلب المزاج و متوتر الأعصاب-
    يرفض الآخرين و أفكارهم و يبدي عدم إهتمام-
    يستخدم أسلوب الهجوم على الجوانب الشخصية -

    يكثر من الصياح لكي يروع الآخرين .....
    كيف نتعامل معه ؟

    إصغ إليه جيداً لكي تمتص انفعاله و غضبه-
    حافظ على هدوئك دائماً و لا تنفعل -
    لا تأخذ كلامه على أنه يمس شخصيتك -
    تمسك بوجهة نظرك و دافع عنها بقوة الحجة و البرهان -
    أعده إلى نقاط الموضوع المتفق عليها-
    استخدم معه المنطق و ابتعد عن العاطفة-
    ابتسم و حافظ على جو المرح-

    استعمل أسلوب : نعم ...... ولكن...


    مدعي المعرفة


    خصائصه

    لا يصدق كلام الآخرين و يبدي دائماً اعتراضه-
    متعالي ، و يحب السيطرة الكلامية و يميل إلى السخرية -
    عنيد ، رافض ، و متمسك برأيه-
    يفتخر و يتحدث عن نفسه طيلة الوقت-
    شكاك ، و يرتاب بداوفع الآخرين -

    يحاول أن يعلمك حتى عن عملك أنت ..
    كيف نتعامل معه ؟

    تماسك أعصابك و حافظ على هدوئك التام-
    تقبل تعليقاته و لكن عليك أن تثابر في عرض وجهة نظرك-
    ألجأ في مرحلة ما إلى الإطراء و المدح-
    اختر الوقت المناسب لمقاطعته في مواضيع معينة-
    لتكن واقعياً معه دائماً -

    لا تفكر في الإنتقام منه أبداً-



    الثرثار ..هؤلاء ما اكثرهم عندنا

    خصائصه

    كثير الكلام و يتحدث عن كل شيء و في كل شيء-
    يعتقد أنه مهم-
    يمكن ملاحظة رغبته في التعالي إلا أنه أضعف مما تتوقع-
    يتكلم عن كل شيء باستثناء الموضوع المطروح للبحث-
    يقع في الأخطاء العديدة-

    واسع الخيال ليثبت وجهة نظره..
    كيف نتعامل معه ؟

    قاطعه في منتصف حديثه و عندما يحاول إستعادة أنفاسه ، قل له : يا سيد ... ألسنا بعيدين عن الموضوع المتفق عليه ؟-
    أثبت له أهمية الوقت و أنك حريص عليه-

    أشعره بأنك غير مرتاح لبعض أحاديثه و ذلك بالنظر إلى ساعتك ... و بالتنفيخ و ... الخ يعني بالعربي الفصيح طنشه ..




    الخجول


    خصائصه
    يفتقد إلى الثقة في نفسه-
    من السهولة إرباكه-
    متحفظ و يتبدل لونه لأقل مؤثر-
    يحاول الإختباء خلف الآخرين -

    يتصف سلوكه عامة بالفشل في حياته العملية و الخاصة


    كيف نتعامل معه ؟


    أطلب منه تقديم وجهة نظره-
    قل له : إن الإنسان يحترم لمعلوماته ، و إظهارها للإستقادة منها -
    حاول أن تعمل على زيادة ثقته بنفسه و ذلك بوضعه في مواقف مضمون نجاحها-
    لا تقدم إليه البدائل ، و حاول أن تعطيه الحل ليثبت عليه


    العنيد

    خصائصه
    يتجاهل وجهة نظرك و لا يرغب في الإستماع إليها-
    يرفض الحقائق الثابتة ليظهر درجة عناده -
    صلب ، قاس في تعامله-

    ليس لديه إحترام للآخرين و يحاول النيل منهم


    كيف نتعامل معه ؟

    أشرك الآخرين معك لكي توحد الرأي أمام وجهة نظره-
    أطلب منه قبول وجهة نظر الآخرين لمدة قصيرة لكي تتوصلوا إلى إتفاق-
    أخبره بأنك ستكون سعيداً لدراسة وجهة نظره فيما بعد-

    استعمل أسلوب : نعم ...... و لكن

    المتعالي


    خصائصه

    يعتقد أن مكانه وسط المجموعة لا يمثل المكانة التي يستحقها و أن ذلك يمثل مستوى أقل بكثير مما يستحق-
    يحاول تصيد السلبيات لدى الآخرين و يحاول إيصالهم إلى المواقف الحرجة-
    يعامل الآخرين بتعال لإعتقاده أنه فوق الجميع ..
    كيف نتعامل معه ؟

    لا تحاول إستخدام السؤال المفتوح معه ، لأنه ينتظر ذلك ليحاول إثبات أن لديه المعلومات المتخصصة حول الموضوع المطروح أكثر بكثير مما لديك ، لأنه يشعر عند توجيه السؤال المفتوح إليه أنه هو حلال المشاكل و أن رأيك لا يمثل أي قيمة بالنسبة له

    استعمل معه أسلوب : نعم ...... و لكن ، مثال : إنك فعلاً على حق و لكن لو فكرت معي في ........ والله انا تكرمون اعطيه بالجزمه علي عينه هذا وجهة نظري و انا اسوي جذي باللي يتعالي اييب خشمه الارض ..

    الباحث عن الأخطاء


    خصائصه
    مقولته المشهورة : الهجوم خير وسيلة للدفاع-
    يتصيد الأخطاء على درجة عالية-
    لديه دائماً مجموعة من الأسئلة ليواجه بها الآخرين-
    تراه يتنقل من مكان لآخر بحثاً عن الأخطاء-

    ليس لديه إحترام لمشاعر الآخرين ..



    كيف نتعامل معه ؟

    - لا تفقد السيطرة على أعصابك معه

    - لا تفتح له الباب الكامل ليقول كل ما عنده - أصغ إليه بدرجة عالية - أفهمه أن لكل إنسان حدود يجب أن يلتزم بها - لا تعطيه الفرصة للسيطرة الكلامية - استعمل معه أسلوب : نعم ...... و لكن





    منقوووووول

     
  10. #10


    رقم العضوية
    7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    دول و أقطار عربية و غربيه
    النوع
    ذكر
    الوظيفة
    مدير على نفسي
    المشاركات
    6,445
    بمعدل
    2.24 يوميا

    افتراضي

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لا تسئلني من أنا مشاهدة المشاركة
    كيف تتعامل مع الشخصيات المختلفةة

    جزاك الله خيرا أختنا

    كلام مهم جدا ونحتاجه كثيرا في حياتنا

    بطبيعة الحال لن نحتاج لنحفظه كله ولكن يمكننا الرجوع اليه عند الحاجة


    دمتم بخير

     
  11. #11

    الصورة الرمزية لا تسئلني من أنا
    رقم العضوية
    19961
    تاريخ التسجيل
    Mar 2010
    الديانة
    الحمد لله مسلمةة
    الدولة
    مملكتي
    الوظيفة
    .............
    المشاركات
    2,332
    بمعدل
    1.56 يوميا

    افتراضي

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الشرقاوى مشاهدة المشاركة

    جزاك الله خيرا أختنا

    جزاني وايياك اخي الشرقاوي


    كلام مهم جدا ونحتاجه كثيرا في حياتنا

    بطبيعة الحال لن نحتاج لنحفظه كله ولكن يمكننا الرجوع اليه عند الحاجة


    دمتم بخير

    ربنا يباركلك أخي الشرقاوي

     
  12. #12

    الصورة الرمزية الشهيدة
    رقم العضوية
    17678
    تاريخ التسجيل
    Dec 2009
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    مصر
    النوع
    أنثى
    الوظيفة
    مترجمة
    المشاركات
    2,585
    بمعدل
    1.62 يوميا

    افتراضي

    بارك الله فيكِ يا لا تسألني من أنا ..

    فعلاً إضافتك جميلة جداً .. وقيمة ..

    وسبحان الله وجدت نفسي والآخرين في هذه التصنيفات !!

    وطرق التعامل المطروحة في المقال منطقية جداً .. لا سيما




    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لا تسئلني من أنا مشاهدة المشاركة

    استعمل معه أسلوب : نعم ...... و لكن

    أراها تكررت في معظم الحلول ..

    وهذا والله يؤكد على بلاغة المنهج الرباني الذي حبانا الله به ..

    ادفع بالتي هي أحسن .. فإذا الذي بينك وبينه عداوة كأنه وليٌ حميم ..


    منهجٌ جميل .. لو اتبعناه ..

    ولا أولى من أهلينا وإخواننا المسلمين لنعاملهم هكذا ..

    بارك الله فيكِ .. وجزاكِ كل خير ..

    هذا الكلام يصلح كمرجع للعودة إليه إذا ما انتابتنا الحيرة في التعامل مع أحد الشخصيات ..
    تماماً كما قال مولانا الكريم ..

    بس ياااارب نفتكر ..
    .. منْ أُلقيَ عنهُ حُبُّ المالِ فقدْ اسْترَاح ..

     
  13. #13

    الصورة الرمزية الشهيدة
    رقم العضوية
    17678
    تاريخ التسجيل
    Dec 2009
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    مصر
    النوع
    أنثى
    الوظيفة
    مترجمة
    المشاركات
    2,585
    بمعدل
    1.62 يوميا

    افتراضي

    نسيت أشكر أستاذنا الفاضل على موضوعه الأصلي ..

    جزاك الله خيراً مولانا الكريم ..
    .. منْ أُلقيَ عنهُ حُبُّ المالِ فقدْ اسْترَاح ..

     
  14. #14


    رقم العضوية
    7
    تاريخ التسجيل
    Jun 2006
    الديانة
    مسلم
    الدولة
    دول و أقطار عربية و غربيه
    النوع
    ذكر
    الوظيفة
    مدير على نفسي
    المشاركات
    6,445
    بمعدل
    2.24 يوميا

    افتراضي

    اقتباس المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الشهيدة مشاهدة المشاركة
    ادفع بالتي هي أحسن .. فإذا الذي بينك وبينه عداوة كأنه وليٌ حميم ..


    منهجٌ جميل .. لو اتبعناه ..

    ولا أولى من أهلينا وإخواننا المسلمين لنعاملهم هكذا ....

    جزاك الله خيرا أختنا
    الـ SHARKـاوي
    إستراتيجيتي في تجاهل السفهاء:
    ذبحهم بالتهميش، وإلغاء وجودهم المزعج على هذا الكوكب، بعدوى الأفكار،
    فالأفكار قبل الأشخاص، لأن الأفكار لها أجنحة، فأصيبهم بعدواها الجميلة. وهذا الواقع المظلم الذي نعيش سيتغير بالأفكار،
    فنحن في عصر التنوير والإعصار المعرفي، ولا بد للمريض أن يصح، ولا بد للجاهل أن يتعلم، ولا بد لمن لا يتغير، أن يجبره الواقع على التغير،
    ولا بد لمن تحكمه الأموات، الغائب عن الوعي، أن يستيقظ من نومة أهل الكهف أو يبقى نائما دون أثر، لا يحكم الأحياء!

     

 

معلومات الموضوع

الأعضاء الذين يشاهدون هذا الموضوع

الذين يشاهدون الموضوع الآن: 1 (0 من الأعضاء و 1 زائر)

المواضيع المتشابهه

  1. دراسة تحليلية للاناجيل الاربعة
    بواسطة د . عمر الشهاوى في المنتدى الأستاذ الدكتور عمر الشهاوى - أستاذ الحديث بكلية أصول الدين - الأزهر الشريف
    مشاركات: 17
    آخر مشاركة: 01-05-2012, 10:54 PM
  2. مفاهيم أساسية لدراسة السيرة النبوية
    بواسطة rhma في المنتدى قسم التعريف بالمصطفى محمد صلى الله عليه وسلم
    مشاركات: 17
    آخر مشاركة: 12-26-2010, 08:49 PM
  3. مدخل لدراسة الشريعة الاسلامية ..
    بواسطة عمر المختار في المنتدى القسم الإسلامي العام (لطائف - رقائق)
    مشاركات: 49
    آخر مشاركة: 12-01-2010, 07:10 AM
  4. بعث عيسى ع س بين بولس والاناجيل الاربعة
    بواسطة احمد الجبلي في المنتدى النصرانية (مواضيع عامة )
    مشاركات: 1
    آخر مشاركة: 10-11-2008, 08:03 PM

ضوابط المشاركة

  • لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
  • لا تستطيع الرد على المواضيع
  • لا تستطيع إرفاق ملفات
  • لا تستطيع تعديل مشاركاتك
  •